剛剛閉幕的集團公司二屆三次職工代表大會暨2022年度表彰大會，擘畫了發(fā)展藍圖，凝聚了奮進力量。站在新的起點，金融板塊將切實把集團公司各項安排部署轉(zhuǎn)化為下一步工作的思路和舉措，踔厲奮發(fā)、篤行不怠，以實際行動推動企業(yè)發(fā)展進入新境界、開辟新天地。

加強擔保能力建設，實現(xiàn)業(yè)務提質(zhì)增量。切實履行格斯達擔保公司準公共機構功能，進一步降低擔保費率，擴大信用擔保。加大政、銀、擔合作力度，大力推行"信用擔保＋風險分擔"發(fā)展模式，降低大額客戶數(shù)量，增加小微三農(nóng)業(yè)務，大力推廣小微貸、微企易貸、中小企業(yè)成長貸，實行“見貸即保”，通過批量擔保與風險分擔持續(xù)做大擔保規(guī)模。完成新設市場化擔保公司落地，實現(xiàn)政府性與市場化業(yè)務全覆蓋，逐步達到支小支農(nóng)業(yè)務占比的政策要求。

完善股權投資體系，做大做強基金投資。基金投資將聚焦生物醫(yī)藥、新材料、新能源、高端裝備制造等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和精細化工等重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展領域，主動出擊找項目，擴大基金投資功能，通過投資引商落地我市，積極支持我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展。依托園區(qū)資源，發(fā)揮金橋私募基金在資金、投研、機制等方面的優(yōu)勢，完成新材料基金年度投資指標。

強化多元融資服務，提高服務質(zhì)效水平。科技小貸公司拓寬經(jīng)營思路，加大信貸產(chǎn)品的開發(fā)，實現(xiàn)收入多元化。著力化解清理不良貸款，控制公司經(jīng)營風險。積極拓展優(yōu)質(zhì)客戶，幫助企業(yè)短調(diào)短貸。推進應急轉(zhuǎn)貸全流程信息化改造，利用"工投金融"信息化服務平臺，強化與銀監(jiān)、銀行、工信局等溝通合作，增加宣傳推介力度，降低準入門檻，擴大使用范圍，降低費率，提高服務效率，完成年內(nèi)應急轉(zhuǎn)貸業(yè)務指標。

發(fā)揮黨建引領，打造高素質(zhì)人才團隊。以建設服務型黨組為目標,完善"雙控”一體化建設，推進"三聯(lián)三促”主題活動。加強內(nèi)培外訓，提升全員素質(zhì)。深化崗位練兵，強化示范引領。開展豐富多彩活動，增強團隊合力。班子成員帶頭示范，著力從培養(yǎng)教育、示范幫帶、考核促進等方面下功夫，解決員工個體成長和隊伍合力問題，助推員工隊伍整體水平提升。

（工投金融板塊宣）